В наш адрес постоянно поступают вопросы от беременных женщины интересующихся вопросами пособий по материнству, которые выплачиваются за счет средств Фонда социального страхования Российской Федерации. Руководитель группы по взаимодействию со средствами массовой информации Ульяновского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации Валентина Кателевская ответила на вопросы посетителей сайта http://mama73.ru/

- Валентина Андреевна, когда женщина имеет право на получение самого первого пособия по материнству?

- Самое первое пособие беременная женщина получает за постановку на учет в ранние сроки беременности. Так, если работающая женщина встала на учет в женской консультации в срок до 12 недель беременности, то у нее возникает право на единовременное пособие на постановку на учет в ранние сроки, которое составляет 465,20 рублей и выплачивается работодателем одновременно с пособием по беременности и родам.

- На основании чего назначается и выплачивается пособие?

- Пособие по беременности и родам назначается и выплачивается на основании листка нетрудоспособности, выданного медицинским учреждением и оформленного в установленном порядке.

- Какое пособие положено после рождения ребенка?

- После рождения ребенка у одного из родителей есть право на получение единовременного пособия при рождении ребенка, оно составляет 12405,32 руб. плюс районный коэффициент.

- Как назначают пособия по уходу за ребенком до полутора лет?

- После окончания отпуска по беременности и родам женщина может оформить отпуск по уходу за ребенком до полутора лет и написать заявление о назначении ежемесячного пособия по уходу за ребенком. Размер пособия составляет 40% средней заработной платы женщины, но не может быть ниже минимального размера пособия — 2326,00 руб. — на первого ребенка, 4651,99 руб. — на второго и последующих детей.

- Право на это пособие имеет только мама?

- Право на отпуск по уходу за ребенком и на получение ежемесячного пособия по уходу за ребенком имеет не только мать ребенка, а также отец, опекуны, другие родственники, т.е. лица, фактически осуществляющие уход за этим ребенком.

- Выплачивается ли пособие по уходу за одним больным ребенком отцу, если мать находится в отпуске по уходу до полутора лет за вторым ребенком?

- Право на пособие по уходу за больным ребенком имеют право как мать, так и другие родственники, подлежащие обязательному социальному страхованию и фактически осуществляющие уход за больным ребенком. Поскольку право матери на отпуск по уходу за ребенком возникло в отношении другого ребенка, то отцу на основании выданного в установленной форме листка нетрудоспособности должно быть назначено и выплачено пособие по уходу за вторым больным ребенком (п.1 ст.14 Закона № 255-ФЗ; п.34 Порядка выдачи № 624н).

- Имеет ли право женщина, находящаяся в отпуске по уходу за ребенком до трех лет, на пособие по временной нетрудоспособности?

- Нет, в данном случае листок нетрудоспособности не выдается и пособие не выплачивается, так как женщина не нуждается в освобождении от работы (п.40;41 Порядка выдачи № 624н).

- А если женщина, находясь в отпуске по уходу за ребенком до полутора лет, заболела и находится в стационаре, выдается ли больничный лист отцу по уходу за ребенком?

- Нет. Листок нетрудоспособности выдается только по уходу за больным ребенком. Не допускается выплата одновременно нескольких пособий. В этом случае маме нужно прервать отпуск по уходу за ребенком, а отцу (другому родственнику) оформить отпуск по уходу за ребенком до полутора лет на период болезни матери (ст. 13 Закона № 81-ФЗ).

- В каком размере выплачивается пособие по уходу за больным ребенком?

- При амбулаторном лечении ребенка пособие назначается и выплачивается за первые 10 дней в зависимости от продолжительности страхового стажа, за остальные дни нетрудоспособности в размере 50 % от среднего заработка, при стационарном лечении за весь период совместного пребывания с ребенком в стационаре в зависимости от страхового стажа (ст.7 Закона № 255-ФЗ).

- За какой период выплачивается пособие по уходу за больным ребенком?

- Период напрямую зависит от возраста ребенка. Если возраст ребенка до 7 лет, то пособие назначается и выплачивается за весь период амбулаторного лечения или совместного пребывания с ребенком в стационаре, но не более чем 60 календарных дней в календарном году по всем страховым случаям. А если ребенку от 7 до 15 лет, то 15 календарных дней при амбулаторном лечении и за весь период совместного пребывания с ребенком в стационаре, но не более чем 45 календарных дней в календарном году (п.5 ст.6 Закона № 255-ФЗ).